image_print

لزوم پرداخت مابه‌التفاوت حق مسکن/ مزایای مزدی قبل از شهریور افزایش می‌یابد؟

عضو گروه کارگری شورایعالی کار گفت: حداقل دستمزد ۶۰ درصد اضافه شد اما همچنان ارزش واقعی آن از مزد تعیین شده‌ی سال قبل کمتر بود. بنابراین قرار شد پیش از پایان شش ماه اول سال و با بررسی تبعات اقتصادیِ بیشترِ حذف ارز ترجیحی، جلسات شورایعالی کار تشکیل شود و باز هم حداقل دستمزد افزایش پیدا کند. محسن باقری، عضو […]

ادامهٔ مطلب

تغییر مبنای محاسبه مستمری، حقوق بازنشستگان را ۳۰ تا ۴۰ درصد کاهش می‌دهد/ دولت بدهی‌های خود به تامین اجتماعی را بپردازد

یک فعال کارگری با انتقاد از رویکرد دولت در قبال صندوق تأمین اجتماعی، گفت: به‌جای اصلاح ساختار و مدیریت این صندوق، سیاست‌های فعلی در مسیر تشدید فشار معیشتی بر کارگران و کاهش حقوق بازنشستگی، عمل می‌کند. «حبیب حمیدپور» نماینده کارگران ارکان ثالث پالایشگاه آبادان، در گفت‌وگو با خبرگزاری ایلنا با انتقاد از طرح‌های پیشنهادی برای تغییر در قوانین بازنشستگی اظهار […]

ادامهٔ مطلب

دولت ها کمکی به تامین اجتماعی نکردند/ کارگران و بازنشستگان «شهروند درجه چندم» نیستند

یادداشتی از علی حیدری، کارشناس رفاه و تامین اجتماعی ــ  علی‌حیدری در یادداشتی تفصیلی، با انتقاد از تداوم نگاه دولتی به سازمان تأمین اجتماعی به مثابه «حیات خلوت»، نسبت به اتمام تاب‌آوری این سازمان در برابر شوک‌های پیاپی جنگی و اقتصادی هشدار داد و ۲۵ مسیر برون‌رفت از این بن‌بست را ترسیم کرد.  ​به گزارش خبرنگار ایلنا، ​علی حیدری، بر این نکته […]

ادامهٔ مطلب

چه کسی پاسخگوی مرگ کارگران جوان است؟!

سمیه گلپور، رئیس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران ایران با اشاره به حادثه کارخانه چسب «منطقه صوفیان طی یاداشتی نوشت، بار دیگر حادثه‌ای ناشی از کار در استانی رخ داد که بنا بر اعلام‌ها، در دولت چهاردهم به عنوان پایلوت ایمنی کار کشور معرفی شده است. به گزارش ایلنا، متن این یادداشت به شرح زیر است:  سال ۱۴۰۲ ایران به […]

ادامهٔ مطلب

زودتر افزایش مستمری بازنشستگان را ابلاغ کنید/ اجرای قانون «کمیته» نمی‌خواهد!

یدالله فرجی، با انتقاد از جایگزینی بوروکراسی به جای قانون، تشکیل کمیته‌های بررسی را شگردی برای فرار از اجرای متناسب‌سازی و پرداخت حقوق قانونی بازنشستگان دانست. به گزارش خبرنگار ایلنا، سال‌هاست که معیشت بازنشستگان تأمین اجتماعی در هزارتوی تورم افسارگسیخته و بوروکراسی‌های فرسایشیِ سازمان‌های متولی گم شده است. در حالی که فاصله میان دستمزدها و هزینه‌های واقعی زندگی به دره‌ای […]

ادامهٔ مطلب

رنج کارگران در مراجعه به داروخانه‌ها و بیمه‌های تکمیلی/ نفس‌ کارگران دیابتی به شماره افتاده!

همه می‌دانیم که امروز بین ۴۵ تا بیش از ۵۲ درصدِ حقوق دریافتی کارگران صرف هزینه‌های مسکن می‌شود. چون بحث مسکن ضرورت است، در کنار آن، سلامت نیز از مولفه‌هایی است که شوخی‌بردار نیست و باید به طور جدی مدنظر قرار گیرد. به گزارش خبرنگار ایلنا، گرانی افسارگسیخته دارو و ناتوانی سازمان‌های بیمه‌گر در به‌روزرسانی پوشش‌های حمایتی، به یکی از […]

ادامهٔ مطلب

بازگشت به کار با طعم سرکوب مزد/ کار می‌خواهید باید تن به استثمار بدهید/ حقوق ۱۸ میلیونی در سال نو!

گزارشی از شهرک صنعتی اسماعیل‌آباد نشان می‌دهد که چگونه برخی واحدهای صنعتی با سوءاستفاده از وضعیت موجود، به دنبال تثبیت دستمزدهای سال گذشته برای سال ۱۴۰۵ و کاهش ۵۰ درصدی قدرت خرید نیروی کار هستند.  به گزارش خبرنگار ایلنا، با اینکه در شرایط متزلزل آتش‌بس به سر می‌بریم و بسیاری از واحدهای تولیدی به‌تدریج در حال بازگشت به روند تولید […]

ادامهٔ مطلب

نکات حقوقی در مورد قراردادهای کارگران در زمان جنگ/ شرایط «تعلیق قرارداد» چیست؟

محمدرضا فرزعلیان، فعال کارگری، به تشریح شرایط قانونی تعلیق قراردادهای کار در زمان جنگ پرداخت. به گزارش خبرنگار ایلنا، در شرایطی که جنگ و بحران‌های مشابه به وقوع می‌پیوندند، بسیاری از کارگران با مشکلاتی مواجه می‌شوند که ممکن است به تعلیق یا لغو قراردادهای کاری‌شان منجر شود. در این راستا، محمدرضا فرزعلیان، فعال کارگری، در گفت‌وگو با ایلنا نکاتی مهم […]

ادامهٔ مطلب

محجوب: ۱۳۰ هزار کارگر مستقیماً با بمباران واحدها بیکار شدند/ معاون وزیر کار: برنامه‌هایی برای حمایت از کارگاه‌های آسیب‌دیده داریم

دبیر کل خانه کارگر گفت: در جنگ رمضان ۱۳۰ هزار فرصت شغلی مستقیم از بین رفته است. البته تبعات بیکاری ناشی از بحران اقتصادی پس از جنگ، ارقامی بسیار بیش از این ۶۰۰ هزار نفر خواهد بود. به گزارش خبرنگار ایلنا، نشست خبری اصحاب رسانه با حضور معاون فرهنگی و اجتماعی وزیر کار و دبیرکل خانه کارگر در رابطه با […]

ادامهٔ مطلب

سوءاستفاده کارفرمایان از ابلاغ نشدن مصوبه مزدی/ کارگرانی که به ناچار سکوت می‌کنند!

با گذشت نزدیک به یک ماه از آغاز سال جدید، بخشنامه مزد ۱۴۰۵ هنوز ابلاغ نشده و برخی کارفرمایان با سوءاستفاده از این خلأ، قراردادهای جدید را با مزد سال گذشته منعقد می‌کنند. فتح‌الله بیات، رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی، تأکید می‌کند که کارفرما موظف است پس از ابلاغ بخشنامه، مابه‌التفاوت را بپردازد و امضای قرارداد در این شرایط […]

ادامهٔ مطلب

لزوم متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان/ زمانی حداقل دستمزد معادل یک سکه بود

رئیس کانون عالی کارمندان بازنشسته مشمول قانون تأمین اجتماعی گفت: در سال ۱۳۸۷ حداقل دستمزد حدود ۲۳۰ هزار تومان بوده که معادل تقریبی ۲۵۰ دلار و تقریباً برابر با قیمت یک سکه طلا در آن زمان بوده است. همچنین سبد معیشت خانوار حدود ۵۰۰ هزار تومان برآورد می‌شد. عباسعلی سلطانی‌کیا، رئیس کانون عالی کارمندان بازنشسته مشمول قانون تأمین اجتماعی،در گفتگو […]

ادامهٔ مطلب

حقوق معوقه کارگران «ایران صدرا بوشهر» / آینده تیره و تار است

کارگران شرکت صنعتی دریایی ایران (صدرا) با مشکل سه ماه حقوق معوقه روبه‌رو هستند. به گفته یکی از کارگران، تأخیر در پرداخت دستمزدها باعث ایجاد فشار معیشتی بر خانواده‌های آنان شده است. کارگران شرکت صنعتی دریایی ایران (صدرا) در تماس با خبرنگار ایلنا، از معوقات مزدی و نگرانی بابت آینده خبر دادند. کارگران می‌گویند: کاهش سرمایه‌گذاری و رکود در انجام […]

ادامهٔ مطلب

ناامیدی از بهبود معیشت/ وقتی «تثبیت وضع موجود» یک دستاورد می‌شود!

گزارش: زهرا معرفت ــ  کارگران دیگر امیدی به بهبود اوضاع خود در ساختار فعلی ندارند. آن‌ها بارها سقوط سنگین معیشت را تجربه کرده‌اند و می‌دانند نهایت آنچه در جلساتِ مزدیِ آخر سال نصیب‌شان می‌شود، حفظ وضع موجود است. به گزارش خبرنگار ایلنا، به روزهای پایانی سال و موعد تعیین دستمزد کارگران نزدیک می‌شویم. تا امروز تنها سه جلسه کمیته مزد […]

ادامهٔ مطلب

پاداش‌های چند ده میلیون تومانی فقط برای مدیران/ تبعیض به مرحله‌ی هشدار رسیده

یک فعال کارگری گفت: سناریوی هزینه‌بردار بودنِ طرح ساماندهی دیگر برای ما کهنه شده است و خواستار تصویب هر چه سریع‌تر این طرح برای پایان دادن به این سطح از بی‌عدالتی هستیم. به گزارش خبرنگار ایلنا، طرح ساماندهی کارکنان دولت، علی‌رغم وعده‌های بسیاری که داده شد، هنوز به نتیجه نرسیده است. این طرح در ابتدا با هدف حذف پیمانکاران نیروی […]

ادامهٔ مطلب

ریشه‌یابی اینهمه قانون‌گریزی در کارگاه‌ها؛ بازرسان کار از پس اجرای قانون برنمی‌آیند!

یک بازرس کار گفت: یکی از مشکلات جدی، عدم اجرای مؤثر آرای قضایی است. در موارد متعددی، بازرسان تخلفات را به دادگاه معرفی می‌کنند، اما احکام صادره به جریمه‌های بسیار ناچیز ختم می‌شود که نه‌تنها بازدارنده نیست، بلکه انگیزه پیگیری جدی را نیز از بین می‌برد. به گزارش خبرنگار ایلنا، بازرسان کار به عنوان متولیان اجرای قانون کار می‌توانند نقش […]

ادامهٔ مطلب
1 2 3 4 15