مجادله میان دولت و کارگران و کارفرمایان بر سر گواهینامهٔ صلاحیت ایمنی

رضا اسدآبادی ــ وزارت کار: به نفع رفع موانع کسب و کار است/ کارگران: ضمانت اجرایی قانون ایمنی حذف شد دولت از حذف قانون «گواهینامهٔ صلاحیت ایمنی» تحت عنوان «رفع موانع کسب و کار» دفاع می کند، امّا کارگران می گویند: جان کارگران برای بسیاری از پیمانکارانی که دنبال حداکثرسازی سود هستند اهمیت ندارد و این حذف الزام صورت گرفته […]

ادامهٔ مطلب

منشأ تفسیر اشتباه از قانون در تعیین مزد نظریات اقتصاددانان سرمایه‌سالار است

مدرس حقوق کار در دانشگاه علامۀ طباطبائی تهران بر این باور است که تفسیر مقامات قضایی و اجرایی که طی روزهای اخیر مردادماه در بارۀ ماده چهل و یک قانون کار پیرامون مزد مطرح شده، خلاف اغراض قانونگذاران و روح قانون کار است. به گزارش خبرنگار ایلنا، در ماه مرداد اظهارنظر دو تن از مقامات ارشد حقوقی و اجرایی کشور […]

ادامهٔ مطلب

فقر و نابرابری زنانه جبران ناپذیرتر از فقر و نابرابری عمومی است / دچار فقر منابع اطلاعاتی در حوزه فقر و نابرابری هستیم

فرشاد اسماعیلی گفت: یکی از مشکلات ما در پژوهش‌های فقر، مشکل فقر آماری است. به گزارش خبرنگار ایلنا، فرشاد اسماعیلی (متخصص حقوق کار و کارشناس سازمان تامین اجتماعی) بعد از ظهر امروز در نشست آینده اجتماعی ایران در مواجهه با فقر و نابرابری در موسسه رحمان، به ارائه گزارش‌هایی درباره فقر و نابرابری در ایران پرداخت و دلایل آن را […]

ادامهٔ مطلب

نارضایتی کارگران ایران صدرا در بوشهر از نحوهٔ پرداخت حقوق

شماری از کارگران قرارداد مستقیم و پیمانکاری شرکت صنعتی دریایی ایران (صدرا) در استان بوشهر از عملکرد کارفرما در رویۀ پرداخت حقوق خود انتقاد کردند. یک منبع کارگری در شرکت صنعتی دریایی ایران (صدرا) در تماس با خبرنگار ایلنا، گفت: نزدیک به ۲ هزار کارگر پیمانکاری و ۶۸۰ کارگر قرارداد مستقیم شرکت صنعتی دریایی ایران (صدرا) در استان بوشهر هستیم […]

ادامهٔ مطلب

کارگران با حقوق پایین میلی به کار ندارند

بارها این موضوع مطرح شده است که کار هست کارگر نیست, دلیل اصلی این مسئله به دلیل درآمد پایین است که باعث دلسردی کارگران درمحیط کاری شده است. به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم؛ افزایش هزینه‌های زندگی و پایین بودن دستمزد مصوب شورای‌عالی کار باعث شده به‌اعتقاد فعالان کارگری، جوانان تحصیل‌کرده و غیرتحصیل‌کرده تمایل چندانی به کار مولد در مراکز تولیدی […]

ادامهٔ مطلب

نقدی بر ادعاهای آقای معاون وزیر در موردِ «دستاوردها»: آیا برای کارگران خانه ساختید؟!

گزارش: نسرین هزاره مقدم ــ مهم‌ترین مسئله این است که سه‌جانبه‌گرایی به اشکال مختلف زیر پا گذاشته شد، بهترین شاهد برای این ادعا نیز مذاکرات مزدی ۱۴۰۳ است که نمایندگان کارگران جلسه را ترک کردند و مصوبه دستمزد بدون امضای کارگران تصویب و ابلاغ شد. هیچ زمان هم حاضر به ترمیم و اصلاح دستمزد غیرقانونی نشدند. به گزارش خبرنگار ایلنا، […]

ادامهٔ مطلب

«حذف پیمانکار» به جایی نرسید / دلّالان نیروی انسانی هنوز پیش می‌تازند

همه امکانات و مزایایی که در عسلویه و پارس جنوبی برقرار است باید به تمام نفراتی که در این منطقه کار می‌کنند بدون استثنا تعلق بگیرد. به گزارش خبرنگار ایلنا، نزدیک به دو هفته از آغاز اعتراض صنفی کارگران پروژه‌ای و ارکان ثالث نفت و گاز در سراسر کشور می‌گذرد؛ این کارگران در قالب کمپین ۱۴-۱۴ خواستار بهره‌مندی از ۱۴ […]

ادامهٔ مطلب

کارگران نفت و گاز و پتروشیمی چرا اعتراض دارند؟

برای کار یکسان باید حقوق یکسان گرفت اما در صنعت نفت و گاز و پتروشیمی بین حقوق و مزایای کارگر رسمی و غیر رسمی فاصله‌ی بسیاری وجود دارد. به گزارش خبرنگار ایلنا، کارگران نفت و گاز و پتروشیمی طی ماه‌های اخیر تجمعاتِ زیادی داشته‌اند. از جمله‌ می‌توان به تجمع کارگران شرکت فرآب در پتروشیمی اصفهان، کارگران پیمانکاری پتروشیمی شرکت ارغوان‌گستر […]

ادامهٔ مطلب

آیین‌نامه متناسب‌سازی ربطی به بازنشستگان کارگری ندارد/ تأمین اجتماعی «مکلف» به اجرای متناسب‌سازی از ابتدای امسال است

به گزارش خبرنگار ایلنا، «داوود منظور» رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور از تصویب آیین‌نامه اجرایی متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در دولت خبر داد و اعلام کرد: در روزهای آینده مبلغی به صورت علی‌الحساب به بازنشستگان پرداخت می‌شود تا پس از صدور احکام، تسویه قطعی انجام شود. خبررسانی در مورد این آیین‌نامه که متعلق به بازنشستگان صندوق‌های زیرمجموعه دولت (لشگری و کشوری) […]

ادامهٔ مطلب

عدم تمدید قرارداد: راه قانونی کارفرمایان برای اخراج کارگران

گزارش: زهرا معرفت ــ هیچ‌کس به گزارش بی‌قانونی در کارخانهٔ سیمان خزر لوشان ورود نکرد! در کارخانه‌ی سیمانِ خزر لوشان اما یک کارگرِ متخصص بعد از ۱۲ سال کارِ تخصصی در یکی از سخترین و زیان‌بارترین بخش‌های کارخانه به یک کارگرِ نظافتچی تبدیل شده و بعد از مدتی هم عذر او را خواسته و از کار بیکارش کرده‌اند.منابع موثق خبری […]

ادامهٔ مطلب

مصائب شغلی راهبران مترو؛ از آسیب‌های جسمی تا تبعیض‌ و تعیین سقف حقوقی

راهبران مترو که مسئولیت جان صدها مسافر را روزانه برعهده دارند از مخاطرات و استرس‌های شغلی‌شان و ۲۹ روز کار در ماه برای تامین معیشت‌شان می‌گویند. مترو؛ شهر زیرزمینی که شاید برای بسیاری از شهروندان صرفا مسیری برای رسیدن به مقصد باشد، اما شاید کمتر مسافری بداند که مردانی ۱۲ ساعت خیره به سیاهی تونل با چه مخاطرات و مشکلاتی […]

ادامهٔ مطلب

به کارگر بگو!

نویسنده: علیرضا میرغفاری، نمایندهٔ کارگران در شورای عالی کار ــ در ابتدا از همه کسانی که در جنبش دستمزد ۱۴۰۳ به هر نحوی همراه ما بودند تشکر می‌کنم. ما در کنار هم برای اولین بار موفق شدیم اعتراض جامعه کارگری به روند ناعادلانه تعیین دستمزد را به مطالبه‌ای گسترده تبدیل کنیم. من علیرضا میرغفاری کارگر پالایشگاه دهم پارس جنوبی در […]

ادامهٔ مطلب

از لامبورگینی ۲۵ میلیاردی تا کارگری که خانه ندارد: چند وعده غذای پِت بیشتر از حقوق یک ماه کارگران!

گزارش نسرین هزاره مقدم ــ جامعه شدیداً دوقطبی‌ست و حقوق اکثریت در حال از دست رفتن است؛ ثروتمندان در حال فتح آخرین سنگرهای باقیمانده برای طبقه کارگر هستند و نمی‌دانند «کارگر بودن» در شهر دوقطبی یعنی چه! «خانه نداریم، فعلاً با برادرم در یک ۴۰ متریِ قدیمی دور و برِ اسلامشهر زندگی می‌کنیم، ۷ نفر در ۴۰ متر …». او […]

ادامهٔ مطلب

بیانیه ائتلاف ملی عدالت‌خواه کارگری – ۱۴ خرداد ۱۴۰۳

مطالبات کارگران و مزدبگیران از رئیس‌جمهور چهاردهم با شروع انتخابات ریاست جمهوری چهاردهم، تبلیغات انتخاباتی به راه افتاده است.  لکن، تبلیغات موجود غالبا شخص‌محور است و  وعده‌ها و شعارهای کلی بر ارائه راهکار برای برون‌رفت از مشکلات مشخص مردم، غلبه دارد.  و این در حالی‌ست که انتخابات جاری فرصت مناسبی را برای طرح و پیگیری مطالبات جامعه وسیع کارگران و […]

ادامهٔ مطلب

ناکارآمدی شورایعالی کار در تأمین بهبود وضعیت مزدبگیران ـــ به کارگران و بازنشستگانِ سایر سطوح ظلم می‌شود

کاظم فرج‌اللهی: در دوره‌ها و دولت‌های مختلف، وزرای کار در جایگاه رئیس شورایعالی کار در توجیه رفتار جانبدارانه خود مبنی بر پیشگیری از افزایش واقعی مزد و تأمین نیروی کار ارزان برای سرمایه‌دارانِ داخلی و خارجی، دست به ابداع استدلالات نادرست و بی‌مبنا زده‌اند. کاظم فرج‌اللهی، فعال کارگری، در گفتگو با خبرنگار ایلنا در ارتباط با سیاست‌های مزدی و چالش‌های […]

ادامهٔ مطلب
1 2 3 7